BADGE SYNC / INDUSTRIE & LOGISTIQUE

Des équipes coordonnées, des heures traçables.

Préparez les plannings de vos équipes en industrie ou logistique et rapprochez les présences des créneaux prévus, sur un ou plusieurs sites.

Professionnel travaillant dans un environnement technique
De la planification au terrain
VOTRE ORGANISATION AU QUOTIDIEN

Les bons repères,
au bon endroit.

  • Planifier par équipe et par site
  • Tenir compte des compétences renseignées
  • Contrôler les pointages oubliés
  • Suivre les échéances de formation
Voir toutes les fonctionnalités
01

Préparer les affectations

Renseignez les besoins, disponibilités et compétences utilisés par l’aide à la planification. Les propositions restent à vérifier et à valider par un responsable.

02

Suivre les présences

La badgeuse applique les règles de planning configurées. Les sessions oubliées sont traitées selon la politique de clôture automatique choisie.

03

Suivre les renouvellements

Centralisez les sessions de formation et les pièces associées. Les échéances renseignées permettent de préparer les renouvellements.

UN PARAMÉTRAGE QUI VOUS RESSEMBLE

Commencez par vos usages réels.

Le suivi d’une habilitation dans Badge Sync ne constitue pas une autorisation réglementaire d’affectation à un poste.

Explorer le produit sans compte
LES QUESTIONS DU TERRAIN

Avant de lancer
votre équipe.

Comment tester Badge Sync pour mon activité industrie & logistique ?

Explorez la démonstration puis choisissez une offre pour créer votre espace de 7 jours. Renseignez quelques salariés, un planning représentatif et une absence avant de tester le pointage.

Puis-je gérer plusieurs établissements ?

Oui, les établissements et les équipes structurent les affectations. Définissez les responsables et vérifiez les accès de chaque rôle avant de généraliser les usages.

Les règles de mon secteur sont-elles préconfigurées ?

Les compteurs et règles de temps sont configurables. La couverture de votre convention et de vos situations particulières doit être vérifiée avec votre interlocuteur RH ou paie ; aucune conformité automatique universelle n’est promise.

VOTRE PROCHAINE SEMAINE COMMENCE ICI

Moins de dispersion.
Plus de synchronisation.

Découvrez le produit, puis essayez-le avec votre propre équipe.

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